Stellenangebote

Privatjets verfügt über ein etabliertes Team von Fachleuten im Bereich Geschäftsaviation. Aufgrund der aktiven Entwicklung des Unternehmens und der Erschließung neuer Bereiche sind wir bereit, erfahrene Spezialisten aufzunehmen, die unserem Entwicklungskonzept nahe stehen. Wir suchen Kandidaten mit mindestens 5 Jahren Erfahrung in der Geschäftsaviation, im VIP-Segment oder im Premium-Dienstleistungsmarkt. Wir suchen aktive, verantwortungsvolle, zielstrebige und selbstbewusste Personen mit einem Sinn für Etikette. Wir bieten ideale Bedingungen für Entwicklung und Verdienst – ein komfortables Büro, ein freundliches und professionelles Team, ein stabiles Gehalt, bezahlte Mittagessen und eine Krankenversicherung sowie ein offenes Management. Sie können Ihren Lebenslauf an hr@privatjet-mieten.com senden.

 

Liste der aktuellen Stellenangebote:

 

1) Luftfahrtmakler

 

Verantwortlichkeiten:

• Suche nach Privatjets für Flüge;
• Bearbeitung eingehender Anfragen;
• Aufbau langfristiger, profitabler Beziehungen zu Kunden und Lieferanten;
• Erstellung von Verträgen zusammen mit anderen Abteilungen des Unternehmens;
• Organisation und Durchführung von Flügen;
• Zusammenarbeit mit Fluggesellschaften und Flughafenservices;
• Management von Charterflügen vom Bearbeiten der Anfrage bis zum Ende des Fluges;
• Suche und Gewinnung von Kunden;

 

Anforderungen:

• Hochschulbildung;
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Verkauf von VIP-Dienstleistungen;
• Fließend in Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich;
• Ein verifiziertes Kundenportfolio ist erforderlich;
• Fähigkeit zum Geschäftsbriefeschreiben;
• Fähigkeit, die erforderlichen Verkaufszahlen zu erreichen;
• Harte Arbeit und Bereitschaft zur Flexibilität; keine 9-to-6-Stelle;
• Ambition, Antrieb und Selbstmotivation;
• Ausgezeichnete Problemlösungs- und Verhandlungsfähigkeiten;
• Entwickelte Kommunikationsfähigkeiten;
• Verhandlungsgeschick;
• Erfahrung im Umgang mit Kunden in schwierigen Situationen;
• Kenntnisse des Betreiber-Marktes und persönliche Kontakte zu Managern sind von Vorteil;
• Fähigkeit zur Nutzung spezieller beruflicher Programme;
• Fließend in Deutsch (mündlich und schriftlich) (optional);

 

2) Business Analyst - Entwickler

 

Verantwortlichkeiten:

• Verstehen der bestehenden Geschäftsprozesse;
• Analyse der Kundenbedürfnisse;
• Systematische Ansätze zur Problemlösung suchen und vorschlagen;
• Analyse der Auswirkungen von Änderungen auf Geschäftsprozesse;
• Priorisierung von Aufgaben hinsichtlich des potenziellen Nutzens ihrer Umsetzung;
• Kommunikation mit Entwicklern, Kunden und Endbenutzern;
• Beschreibung der erforderlichen Änderungen in einer für Entwickler verständlichen Sprache;
• Beratung von Entwicklern und Testern;
• Erlernen und Anwenden bewährter Methoden zur Erfassung und Verwaltung von Anforderungen;
• Detaillierte Untersuchung der Fachgebiete Tourismus: Lufttransport, Organisation von Transfers, Hotelmanagement usw.

 

Anforderungen:

• Informeller Arbeitsansatz, der Wunsch, das beste Produkt auf dem Markt zu schaffen;
• Fähigkeit, sich schnell in ein neues Thema einzuarbeiten, Informationen selbstständig zu finden und zu überprüfen;
• Gründlichkeit, Sorgfalt und gutes Gedächtnis;
• Beharrlichkeit und Wunsch, Dinge zu Ende zu bringen;
• Fähigkeit, die benötigten Informationen vom Gesprächspartner zu erhalten, auch wenn dieser nicht will oder nicht versteht, was von ihm verlangt wird;
• Fähigkeit, einfach und verständlich zu sprechen und zu schreiben;
• Grundkenntnisse in Englisch;
• Erfahrung in der Tourismusbranche;
• Erfahrung als Analyst/Business Analyst;
• Erfahrung mit anderen Automatisierungssystemen der Luftfahrt;
• Erfahrung in der Nutzung von Entwicklungs- und Anforderungsmanagementsystemen;
• Kenntnisse in Englisch;
• Kenntnisse im Bereich der zivilen und geschäftlichen Luftfahrt;

 

3) Call Center Operator

 

Verantwortlichkeiten:

• Bearbeitung eingehender Anrufe von Kunden;
• Akquisition einer bestehenden Kundenbasis (keine Kaltakquise);
• Bedarfsermittlung und Interesse wecken;
• Durchlaufen des Call Centers und Zugang zu Sekretären/Assistenten/Beratern und Geschäftsleuten aus der Forbes, Fortune Global 500 Liste;
• Lead-Generierung (Anfragen) und Weiterleitung an Vertriebsmanager;
• Versenden von Unternehmenspräsentationen und Kontaktdaten per E-Mail, WhatsApp, Telegram;
• Grundkenntnisse der Eigenschaften der angebotenen Flugzeuge;
• Pflege des CRM (hochwertige Informationssammlung und Systematisierung der Arbeit);

 

Anforderungen:

• Kenntnisse, Verständnis, Fähigkeiten und erfolgreiche Erfahrung in einer ähnlichen Position (Telefonverkauf, Call Center Operator, Telefonverkaufsmanager, Telemarketer) ab 1 Jahr;
• Verständnis des Wertes und der Vorteile der angebotenen Dienstleistungen;
• Zielstrebigkeit (ohne die Gesprächspartner zu nerven);
• Gegendert und klare Sprache;
• Kommunikationsfähigkeiten, Stressresistenz;
• Gutes Gedächtnis und Aufmerksamkeit;
• Kenntnisse der Grundlagen der Geschäftskorrespondenz;
• Bevorzugung von Kandidaten mit einer angenehmen Stimme!

 

4) Luftfahrtmakler-Assistent

 

Verantwortlichkeiten:

• Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Flügen;
• Unterstützung bei der Flugbetreuung;
• Unterstützung bei der Erstellung von Primärbuchhaltungsdokumenten;
• Erstellung von Marketingmaterialien und Veranstaltungen;

 

Anforderungen:

• Ausbildung: Hochschulabschluss;
• Englischkenntnisse: Fortgeschritten und darüber hinaus;
• Entwickelte Kommunikationsfähigkeiten;
• Kenntnisse der Geschäftsetikette;
• Bereitschaft, rund um die Uhr erreichbar zu sein;

 

5) Flugbegleiter

 

Verantwortlichkeiten:

• Sicherheit und Passagierbetreuung an Bord von Privatjets;
• Schaffung einer Atmosphäre der Gastfreundschaft und des Komforts an Bord des Flugzeugs;
• Deckengedeck, Speisen- und Getränkeservice;
• Bestellung der notwendigen Produkte an Bord;
• Begrüßung und Unterbringung der Passagiere an Bord;
• Kontrolle des Sanitärzustands des Flugzeugs;

 

Anforderungen:

• Fließend in Englisch (mündlich und schriftlich);
• Geselligkeit, Kundenorientierung, Positivität;
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Flugbegleiter auf einem Privatjet;
• Besitz eines gültigen Reisepasses;
• Aktuelles VLEK-Zertifikat;
• Gültige Flugbegleiterlizenz;
• Zertifikat der ersten Flugbegleiter-Schulung